会社方針
会社沿革
2014年3月 | ツダコマ運輸株式会社を吸収合併 |
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2004年6月 | 津田駒代行株式会社を吸収合併 |
1976年11月 | 津田駒工業の営繕業務請負を目的に設立 |
会社概要
会社名 | ツダコマ・ゼネラル・サービス株式会社 | |||||||
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代表取締役 | 松任 宏幸 | |||||||
本社所在地 | 〒921-8031 石川県金沢市野町5-18-18 津田駒工業株式会社内
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資本金 | 3,000万円 | |||||||
設立年月 | 1976年 11月 | |||||||
従業員数 | 50名(2022年4月1日現在) | |||||||
主な業務 |
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ISO | ISO14001 |
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健康経営方針
ツダコマ・ゼネラル・サービス株式会社は、従業員一人ひとりの健康こそが会社の基盤であり、人財であると考えます。
従業員が心身両面から健やかで安全に明るく活き活きと仕事ができる職場づくりに向け、「健康経営」の考え方に基づき、以下の取り組みを積極的に推進します。
そしてサービス業を通してお客様に喜びを与えられる会社を目指します。
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定期健康診断受診による疾病の予防
100%の受診とフォローアップの徹底、特定健診の受診勧奨
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仕事と家庭の両立
時間外労働の削減、年休取得促進、育児・介護などの支援
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労働災害の撲滅
安全教育、KY活動、リスクアセスメント活動の推進
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心と身体の健康づくり
健康づくりの情報提供、研修・イベントへの参加

